ІНДИВІДУАЛЬНА РЕЗИЛЬЄНТНІСТЬ ПІДПРИЄМЦЯ В УПРАВЛІННІ СТАРТАП-ПРОЄКТОМ
DOI:
https://doi.org/10.32782/pdau.eco.2026.5.6Ключові слова:
резильєнтність, індивідуальна резильєнтність підприємця, стартап-проєкт, управління стартапами, підприємницька діяльність, саморегуляція, адаптаціяАнотація
У статті розкрито сутність індивідуальної резильєнтності підприємця як визначального чинника ефективного управління стартап-проєктом на ранніх етапах його розвитку. Обґрунтовано, що в умовах високої невизначеності, обмежених фінансових ресурсів та постійної інтенсивної комунікації з партнерами, підрядниками і стейкхолдерами саме резильєнтність підприємця забезпечує здатність зберігати стабільність управлінських рішень і підтримувати безперервність розвитку бізнесу. Узагальнено наукові підходи до трактування резильєнтності в контексті економіки, менеджменту та підприємницької діяльності, а також окреслено її відмінність від суміжних понять, зокрема стресостійкості та адаптивності. Особливу увагу приділено ролі підприємця як центральної управлінської фігури стартапу, який на початкових стадіях змушений поєднувати функції стратегічного керівника, виконавця, координатора процесів і комунікатора із зовнішнім середовищем. Показано, що індивідуальна резильєнтність сприяє ефективному управлінню часовими ресурсами, зниженню емоційного виснаження, підтриманню дисципліни та здатності до навчання в умовах постійних змін. Виокремлено ключові складові резильєнтності підприємця, зокрема саморегуляцію, внутрішню мотивацію, відповідальність за прийняті рішення та гнучкість мислення. Запропоновані положення можуть бути використані як теоретична основа для розроблення практичних підходів до розвитку резильєнтності підприємців у системі підтримки стартапів та підприємницької освіти. Результати дослідження акцентують увагу на необхідності формування індивідуальної резильєнтності як стратегічного управлінського ресурсу, що підвищує життєздатність стартапів і їхню здатність до сталого розвитку. За результатами проведеного дослідження можна дійти висновку, що сформована індивідуальна резильєнтність підприємця виступає важливою умовою переходу стартап-проєкту від початкових етапів розвитку до стадії стабільного функціонування та створює підґрунтя для його подальшого масштабування. Встановлено, що розвиток індивідуальної резильєнтності сприяє не лише підвищенню ефективності управління стартап-проєктом, а й формуванню довгострокових конкурентних переваг підприємця, забезпечуючи його готовність до прийняття обґрунтованих рішень в умовах нестабільності та швидких змін зовнішнього середовища.
Посилання
Бойко І. В. Резильєнтність підприємця як чинник стійкості бізнесу в умовах невизначеності. Вісник економічної науки України. 2022. № 2. С. 45–52.
Воронкова В. Г. Підприємницька діяльність у турбулентному середовищі: адаптивність і розвиток. Запоріжжя : ЗНУ, 2020. 280 с.
Коваленко О. М. Управління стартап-проєктами: теорія та практика. Київ : КНЕУ, 2021. 312 с.
Левченко Н. П. Психологічна стійкість підприємців у кризових умовах. Соціальна економіка. 2020. № 3. С. 88–96.
Петренко Л. О. Самоменеджмент підприємця як чинник ефективного управління бізнесом. Менеджмент та підприємництво. 2023. № 1. С. 61–69.
Швиданенко Г. О., Дмитренко Н. М. Людський капітал у системі стратегічного управління підприємством. Економіка України. 2019. № 7. С. 34–46.
Ayala J.-C., Manzano G. The resilience of the entrepreneur. Influence on the success of the business. Journal of Economic Psychology. 2014. Vol. 42. P. 126–135. DOI: https://doi.org/10.1016/j.joep.2014.02.004
Duchek S. Organizational resilience: a capability-based conceptualization. Business Research. 2020. Vol. 13, No. 1. P. 215–246. DOI: https://doi.org/10.1007/s40685-019-0085-7
Kuckertz A., Brändle L., Gaudig A., Hinderer S., Morales Reyes C. A., Prochotta A., Steinbrink K. M., Berger E. S. C. Startups in times of crisis: A rapid response to the COVID-19 pandemic. Journal of Business Venturing Insights. 2020. Vol. 13. Article e00169. DOI: https://doi.org/10.1016/j.jbvi.2020.e00169
Shepherd D. A. Party On! A Call for Entrepreneurship Research That Is More Interactive, Activity Based, Cognitively Hot, Compassionate, and Prosocial. Academy of Management Review. 2015. Vol. 40, No. 4. P. 489–507.
Boiko I.V. (2022) Rezylientnist pidpryiemtsia yak chynnyk stiikosti biznesu v umovakh nevyznachenosti [Entrepreneurial resilience as a factor of business sustainability under conditions of uncertainty]. Visnyk ekonomichnoi nauky Ukrainy, no. 2, pp. 45–52 [in Ukrainian].
Voronkova V.H. (2020) Pidpryiemnytska diialnist u turbulentnomu seredovyshchi: adaptyvnist i rozvytok [Entrepreneurial activity in a turbulent environment: Adaptability and development]. Zaporizhzhia: ZNU, 280 p. [in Ukrainian].
Kovalenko O.M. (2021) Upravlinnia startap-proiektamy: teoriia ta praktyka [Startup project management: Theory and practice]. Kyiv: KNEU, 312 p. [in Ukrainian].
Levchenko N.P. (2020) Psykholohichna stiikist pidpryiemtsiv u kryzovykh umovakh [Psychological resilience of entrepreneurs under crisis conditions]. Sotsialna ekonomika, no. 3, pp. 88–96 [in Ukrainian].
Petrenko L.O. (2023) Samomenedzhment pidpryiemtsia yak chynnyk efektyvnoho upravlinnia biznesom [Entrepreneurial self-management as a factor of effective business management]. Menedzhment ta pidpryiemnytstvo, no. 1, pp. 61–69 [in Ukrainian].
Shvydanenko H.O., Dmytrenko N.M. (2019) Liudskyi kapital u systemi stratehichnoho upravlinnia pidpryiemstvom [Human capital in the system of strategic enterprise management]. Ekonomika Ukrainy, no. 7, pp. 34–46 [in Ukrainian].
Ayala J.-C., Manzano G. (2014) The resilience of the entrepreneur: Influence on the success of the business. Journal of Economic Psychology. Vol. 42, pp. 126–135. DOI: https://doi.org/10.1016/j.joep.2014.02.004
Duchek S. (2020) Organizational resilience: A capability-based conceptualization. Business Research. Vol. 13, no. 1, pp. 215–246. DOI: https://doi.org/10.1007/s40685-019-0085-7 (accessed: 14.05.2026)
Kuckertz A., Brändle L., Gaudig A., Hinderer S., Morales Reyes C.A., Prochotta A., Steinbrink K.M., Berger E.S.C. (2020) Startups in times of crisis: A rapid response to the COVID-19 pandemic. Journal of Business Venturing Insights. vol. 13, Article e00169. DOI: https://doi.org/10.1016/j.jbvi.2020.e00169
Shepherd D.A. (2015) Party On! A Call for Entrepreneurship Research That Is More Interactive, Activity Based, Cognitively Hot, Compassionate, and Prosocial. Academy of Management Review, vol. 40, no. 4, pp. 489–507.
##submission.downloads##
Опубліковано
Номер
Розділ
Ліцензія
Авторське право (c) 2026 Артьом Жуков, Олексій Толочій

Ця робота ліцензується відповідно до Creative Commons Attribution 4.0 International License.

